this post was submitted on 16 Jun 2023
4 points (100.0% liked)

Finanzen

4 readers
1 users here now

founded 1 year ago
MODERATORS
Bastbra@feddit.de
A2PKXG@feddit.de
A1JX52@feddit.de
4
Eure prozentualen Gehaltsanpassungen dieses Jahr (feddit.de)
submitted 1 year ago* (last edited 1 year ago) by notTheGirlFromReddit@feddit.de to c/finanzen@feddit.de
16 comments fedilink hide all child comments
 

Wie viel ist bei euch rausgesprungen bei den Gehaltsrunden dieses Jahr? Oder laufen sie noch?

Gerne auch erwähnen:

  • Firmengröße (<10, 10-49, 50-499, 500-4999, 5000+)
  • Erhöhung selbst verhandelt, durch Bewertungsprozess oder Tarifvertrag?
  • Seid ihr zufrieden?
  • (Edit) Branche
you are viewing a single comment's thread
view the rest of the comments
[–] wouzilla@feddit.de 2 points 1 year ago (2 children)

Nichts, Ende der Fahnenstange erreicht. Warum soll er mir mehr bezahlen, wenn er mich mit jedem x-beliebigen Programmierer, den der Markt hergibt, ersetzen kann?

[–] m3adow@feddit.de 2 points 1 year ago (1 children)

Warum soll er mir mehr bezahlen, wenn er mich mit jedem x-beliebigen Programmierer, den der Markt hergibt, ersetzen kann?

Weil der Markt für Programmierer leer ist? Jobsuche und Gehaltsverhandlungen waren selten so einfach wie momentan in der IT-Branche.

[–] wouzilla@feddit.de 3 points 1 year ago

Soweit ich oft mitbekomme, sind vor allem fähige, professionelle IT-Experten gesucht und nicht so sehr die durchschnittlichen Web-Programmierer, die es sehr zahlreich gibt.

[–] notTheGirlFromReddit@feddit.de 2 points 1 year ago

Warum soll er mir mehr bezahlen, wenn er mich mit jedem x-beliebigen Programmierer, den der Markt hergibt, ersetzen kann?

Im Idealfall, weil er auf dem Markt niemanden finden würde, der für vergleichbares Geld vergleichbar gute Arbeit macht :) (und du für gleiches oder besseres Geld woanders hinwechseln könntest). Ist aber natürlich schwer zu beurteilen von außen